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提到职业规划,很多人的第一个疑问就是有必要规划吗?不少人没有规划,事业也很成功啊,但是我能举出更多因为规划而成功,不规划而失败的例子。我们考虑问题时,不能仅仅着眼于个例,要看概率。比尔·盖次辍学创业成了世界首富,但大部分人都不会因此而效仿他,我们还是会力争走考个好大学、找份好工作这样一条平常路,因为对普罗大众来说这条路成功的概率更大。所以,如果你不是前面序言中所说的有个好爸爸,是个富二代,或者想一夜成名、一夜暴富的人,而是像杜拉拉一样没有背景,必须走正规路子,靠个人奋斗获得成功的职场人士,不妨做做职业规划。
职业规划究竟有何作用呢?具体如下:
1. 确认喜欢或擅长的工作
所有人都希望从事喜欢又擅长的工作,或者至少满足其一。有些人很幸运,不用规划就找到了这样的工作。但更多的人却处于迷茫中,而现在社会分工越来越细,职能越来越多,你不可能通过一一尝试来确认,那么,你可以借助职业规划找到自己的兴趣与优势,从而确认喜欢又擅长的 工作。
2. 最大限度地避免职业生涯中的失误与风险
失误是指主观所犯的可以避免的错误。在职业生涯中失误随处可见,譬如不了解职业信息,会错失很多工作机会;不清楚自己的兴趣与能力,就无法确认应该从事什么职业;没有职业目标,会浪费很多时间、精力,做无用功;有了职业目标,行动不正确就无法达成目标。通过阅读本书并按建议去实行可以尽量避免失误。
·案例:当年我与面试官平起平坐
白军1997年参加工作,就职于一家食品公司,从事销售工作。公司中等规模,待遇不高。1999年网络公司兴起,重金网络大量人才。他抱着玩玩的态度应聘了一家公司,没想到被录取了。这是一个与食品完全不同的行业,这份工作始终令他力不从心,但因为热门,他留了下来。令人始料未及的是,2001年网络公司大批关门、裁员,他不幸也成了失业的一员。在失业的压力下,他“病急乱投医”,进入了一家自己并不满意的食品公司。不知不觉在这家公司已经工作近三年了,所以当猎头公司向他推荐了一家业内知名公司时,他非常高兴。
但是让白军万分意外的是,他发现自己的面试官竟是当年的点头之交!两人当初同样是刚入行的基层销售人员,虽然属于不同的公司,却常常能够在同一个经销商那里碰面。可是五年过后,别人已经升至区域经理,白军却坐在那里,等待着被他面试和选择。
“就算大家的能力有差距,也不至于相差这么大。如果我呆在五年前的那家公司,做到现在应该也是很不错的。为了一两千块钱,毫无目标地跳槽,真是得不偿失。”
在我们的身边,类似白军这样的例子并不少见。大学的同学、曾经的同事、相识的朋友,大家原来在同一起跑线上,可是五年、十年之后,境遇却有天壤之别。 白军不是不努力,付出的辛劳也不比别人少,可是为什么最后却不尽如人意呢?究其原因,他努力的方向错了。如果他跳槽之前,详细地了解网络行业的情况;如果他工作力不从心时,及时地回到他熟悉的行业;如果他失业找工作时,多掌握一些求职技巧,而不是“病急乱投医”,今天他的职业发展肯定会顺畅很多。
所以,掌握职业规划的方法,可以让大家少走弯路,以更快的速度发展到职业生涯的更高阶段。 一个人的职业生涯中不可避免地要经历很多风险,风险是指客观存在的不利因素。譬如1998年的东南亚金融危机,使亚太金融界持续低迷;2003年的非典令中国餐饮业、旅游业损失惨重;2008年底蔓延全球的金融与经济危机导致了大裁员。我们无法改变这种现状,但可以通过个人的努力,将外界的不利因素对自身的负面影响降到最低。
3. 实现职业理想,使人生获得长久的幸福
卡耐基曾说:“每个人生命中有两个最重要的决定,它们可能造就你,也可能毁灭你,将深深地改变你的一生。这两个重大决定是什么?第一:你将如何谋生?第二:你将选择谁做你孩子的父亲或母亲?”
工作,作为生活的重要组成部分,对人生的幸福与否起着关键作用。因此,我们要努力去实现自己的职业理想。在实现职业理想的过程中,有两点需要特别注意:
1) 实现自己的职业理想,而不是大众意义上的职业理想
2024-01-05
2024-01-05